Coaching pràctic, intel·ligència emocional, PNL i neurociència. La suma que multiplica els resultats en els SLO

Comparteix
07/02/2023 - 30/03/2023 09:30 - 14:30 934 022 538 smt.formacio@diba.cat

Híbrida (presencial i videoformació)

16/02/23 Presencial Pati Manning (Sala Plató) - Carrer de Montalegre, 7, 08001 Barcelona

14/03/23 Presencial Recinte Escola Industrial (Aula 2B-Edifici Vagó) - Carrer del Comte d'Urgell, 187, 08036 Barcelona

21/03/23 Presencial Recinte Escola Industrial (Aula 2B-Edifici Vagó) - Carrer del Comte d'Urgell, 187, 08036 Barcelona

La Gerència de Serveis de Promoció Econòmica i Ocupació, mitjançant el Servei de Mercat de Treball, organitza aquest curs per formar al personal tècnic de les entitats locals que permetrà la capacitació dels recursos humans que desenvolupen tasques d’orientació, prospecció d’empreses i/o intermediació laboral.

Inscripcions : 20 places

Objectius:

  • Proveir al personal tècnic, de la Xarxa de Serveis Locals d'Ocupació, dels recursos per reconèixer i interpretar tot allò què ens diuen les emocions, tot donant una base científica a través de la neurociència, per tal de donar la resposta adequada a cada situació. 
  • Aconseguir una millora de les relacions interpersonals per afavorir l'entesa i els resultats desitjats en l'entorn laboral, així com guanyar en empatia a través de l'escolta activa i facilitar una comunicació assertiva per ser més efectius en l'atenció a l'usuari. 
  • Facilitar l'obertura a l'aprenentatge, al canvi i a l'acció dels diferents interlocutors a partir d'una comunicació adaptada a la seva realitat mental. 
  • Aprendre a preguntar quan l'interlocutor elimina informació o distorsiona la realitat així com quan generalitza per evitar les suposicions i els raonaments d'autoengany que poden frenar la consecució dels objectius de les persones. 
  • Conèixer i aplicar eines de coaching per tal de: Potenciar les fortaleses i superar les dificultats; Per clarificar/definir objectius professionals; Per dissenyar plans d'acció i així generar responsabilitat, compromís i motivació en la recerca de feina, en la millora de competències específiques o en qualsevol altre objectiu marcat pels demandants d'ocupació. Anàlisi dels beneficis de l'aplicació de les eines i recursos de coaching.

Continguts:

INTEL·LIGÈNCIA EMOCIONAL I CONCEPTES DE NEUROCIÈNCIA:

  • Origen i definició del concepte.
  • Emocions: Què són? Per a què serveixen?
  • Estructures fonamentals del cervell i la seva química (conceptes de neurociència).
  • Emocions bàsiques: Famílies d'emocions. Finalitat i funcions específiques.
  • Procés des de l'estímul fins les conseqüències. 
  • Gestió o regulació emocional: Termòmetre emocional.
  • Habilitats socials.

PNL:

  • Definició i Pressuposicions de la PNL.
  • Les 4 etapes de l'aprenentatge:  Incompetència inconscient.  Incompetència conscient. Competència conscient. Competència inconscient.
  • Sistemes Representacionals: Visual. Kinestèsic. Auditiu. 
  • Claus d'accés ocular.
  • Metaprogram. Filtres. 
  • Efecte de les paraules ¿No¿ i ¿però¿. 
  • Metamodel: Eliminacions. Distorsions. Generalitzacions.

COACHING: 

  • Introducció al coaching. 
  • Metodologia: CAR i GROW. 
  • Competències bàsiques del coach. 
  • Formulació de Preguntes Poderoses. 
  • Formulació d'Objectius SMART i més. 
  • Identificació de Creences Limitadores i Potenciadores

Assistents

Prioritàriament personal tècnic dels Serveis Locals d'Ocupació de la xarxa Xaloc.